不是所有人选择一份职业之后,都会一直干到底的,我们可能会因为自己的兴趣原因,或者是考虑到日后的发展,或者是工资待遇、地域等情况,选择辞职更换工作的。跟随着我们工作经历的变动,人生经历的变化,我们的个人档案也要随之调动。所以辞职之后,我们需要知道档案之前存放在哪里,然后着手去调动我们的档案,如果不知道档案在哪里,不知道如何处理相关业务的,可以看一看小编的介绍。
一、去辞职前的工作单位看看
- 一些人入职的工作单位,是具备档案存放的资格的,比如说公务员岗位,政府机关部门,大型国有企业,事业单位。我们辞职的时候,会去办理离职的相关手续,顺便去问一下工作单位自己的档案有没有存放在单位里面,应该如何来调动自己的档案,或者让单位暂时留存一下档案,等我们找到新的单位再来进行调动。
二、去工作单位所在地的人才交流中心看看
- 大多数人入职的工作单位都是不具备档案接收权限的,所以辞职之前大家的档案也不在你的单位存放,可能放在你工作单位所在地的人才交流中心进行托管了。那么如果大家辞职之后,还是继续在这个城市发展,找到的工作也是这个城市里的话,那大家依旧可以把档案托管在这里的人才交流中心,可以不进行调动。
三、去户籍所在地的人社局看看
- 和小编上述介绍的一样,单位没有接收档案的权限,大家也不选择将档案托管在人才交流中心了,会觉得去托管的话手续比较麻烦,大家可能毕业的时候,直接将自己的档案寄到户籍所在地的人社局了。如果大家现在辞职后,找到了新的工作需要调动档案的话,大家可以去人社局将档案迁到目前所在地的人才中心,或者是依旧不选择调动档案,继续存放在户籍地的人社局。
四、不能自己领取档案
- 另外小编再提醒大家,如果辞职之后你的档案是由工作单位发放给你,让你自己存放的,大家千万不要自己领取档案,避免自持档案,导致档案失效,接下来无法正常办理相关托管手续。很可能影响自己接下来找新的工作,影响自己的正常工作入职。
以上就是今天的介绍,希望大家都能够正确处理好自己的档案,也预祝大家都能够找到新的工作,有好的职业生涯发展前景。
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