企业个人档案存放在哪里好？上班族必须知道喔！

周栋 • 2022年10月25日下午4:06 • 档案托管 • 阅读 605

现代的经济发展十分迅速，创业的浪潮中涌现出很多新兴的企业，例如现在热门的网红公司、一人公司等等。

企业要发展，随着人员的数量增多，企业规模的扩大，管理也要跟的上。档案管理就是公司规范化管理的一个重要步骤。

档案的作用已经被大众所熟知，除了对我们生活和工作的影响外，档案还有一个重要的作用就是记录我们的生平信息。

企业留存员工的个人档案可以方便对员工进行管理。在员工升职、评定职称等的时候全部流程都可以在公司内部完成，而不需要再前往人才中心调取档案。另外，档案在公司内还方便了员工档案的管理，精准的计算员工的工龄，对以后养老待遇等审核有益处。

除此之外，企业留存员工个人档案还有助于在员工心中形成稳定感和归属感，能够更好地服务企业，安心工作。

企业对员工的个人档案一般管理方法有两种，一种是自行管理，一种是托管管理。

自行管理是当企业具备较大规模的时候，员工档案较多，成分比较复杂。所以企业选择自己成立档案管理室，聘用专业的人员管理员工的个人档案。

委托管理是有些企业为了节省成本，将员工的档案托管给专业的档案管理公司。除了自己不用设立专门的存放档案的空间外，也节省了聘用专业人员管理的费用。而且，托管公司还会提供专业的档案管理服务，相比之下成本大大节约。

规范的管理员工个人档案除了需要设立规范的管理制度外，还需要有专业的档案管理人员的管理。但问题是，现在档案管理人员紧缺，如果档案较多的话需要花费一笔不小的费用在管理档案上面。

现代很多企业都会选择将档案托管给具备专业管理资质的档案托管公司。将员工托管给他们，只需要缴纳一笔托管费就可以省下自己管理档案所需要花费的时间和精力。

而且，在员工需要使用档案或者员工档案出现任何问题的时候，都可以联系托管公司的专业顾问进行咨询，第一时间解决问题，恢复使用效用。

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